Производственный календарь и баланс рабочего времени на 2025 год

Содержание статьи:

1. Производственный календарь 2025 года
2. Праздничные дни 2025 года
3. Норма рабочего времени 2025 года
4. Баланс рабочего времени на 2025 год

Производственный календарь 2025 года

Согласно статье 68 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – Кодекс), нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю. В трудовом договоре может быть установлена меньшая продолжительность рабочего времени с сохранением оплаты как за полную норму.

Кодекс также устанавливает сокращенное рабочее время для определенных категорий работников:

• От 14 до 16 лет – не более 24 часов в неделю (ст. 69 Кодекса);

• От 16 до 18 лет – не более 36 часов в неделю (ст. 69 Кодекса);

• Работники с вредными и опасными условиями труда – не более 36 часов в неделю (ст. 69 Кодекса);

• Инвалиды I и II группы – не более 36 часов в неделю (ст. 69 Кодекса).

Учет рабочего времени

Согласно статье 79 Кодекса, работодатели обязаны вести учет рабочего времени сотрудников. При пятидневной рабочей неделе максимальная продолжительность рабочего дня составляет:

• 8 часов (при 40-часовой неделе);

• 7 часов 12 минут (при 36-часовой неделе).

При шестидневной рабочей неделе:

• 7 часов (при 40-часовой неделе);

• 6 часов (при 36-часовой неделе).

Распределение рабочего времени:

• 40-часовая рабочая неделя: 

• Пятидневка: 5 дней по 8 часов;

• Шестидневка: 5 дней по 7 часов + 1 день (5 часов).

• 36-часовая рабочая неделя: 

• Пятидневка: 5 дней по 7 часов 12 минут;

• Шестидневка: 6 дней по 6 часов.

Праздничные дни 2025 года

В соответствии с Законом РК от 13.12.2001 №267 "О праздниках", праздничные дни в Казахстане являются нерабочими. Если праздничный день совпадает с выходным, выходной переносится на следующий рабочий день.

Перечень праздничных дней:

• Национальный праздник:

• День Республики – 25 октября.

• Государственные праздники:

• Новый год – 1-2 января;

• Международный женский день – 8 марта;

• Наурыз мейрамы – 21-23 марта;

• День единства народа Казахстана – 1 мая;

• День защитника Отечества – 7 мая;

• День Победы – 9 мая;

• День столицы – 6 июля;

• День Конституции РК – 30 августа;

• День Независимости – 16 декабря.

Перенос выходных дней:

• Новогодние праздники: 3 января переносится на 5 января.

• Другие переносы: 

• 8 марта → 10 марта;

• 22 марта → 24 марта;

• 23 марта → 25 марта;

• 6 июля → 7 июля;

• 30 августа → 1 сентября;

• 25 октября → 27 октября.

Дополнительно, 7 января (Рождество) и 6 июня (первый день Курбан-айта) являются выходными днями.

Норма рабочего времени 2025 года

Производственный календарь рассчитывает норму рабочего времени по месяцам, кварталам и году в целом, исходя из 40- и 36-часовой рабочей недели.

Годовые показатели:

• 40-часовая рабочая неделя: 

• Пятидневка: 1968 часов (246 дней × 8 часов);

• Шестидневка: 1990 часов (250 дней × 7 часов + 48 дней × 5 часов).

• 36-часовая рабочая неделя: 

• Пятидневка: 1771,2 часа (246 дней × 7,2 часа);

• Шестидневка: 1788 часов (298 дней × 6 часов).

Среднемесячное число рабочих дней:

• Пятидневка – 20,5 дней;

• Шестидневка – 24,83 дней.

Среднемесячное число календарных дней (без учета праздников) – 29,33.

Баланс рабочего времени на 2025 год

Среднемесячный баланс:

• Пятидневка: 20,5 рабочих дней, 164 рабочих часа.

• Шестидневка: 24,83 рабочих дня, 165,83 рабочих часа.

Рекомендуем вести производственный календарь в 1С:Зарплата и управление персоналом для Казахстана или в 1С:Бухгалтерия для Казахстана. Спрашивайте у менеджеров Первого Бита.